Şirkət Direktoru (Mebel istehsalı)

Əsas vəzifə öhdəlikləri:

İstehsalatın idarə olunması

• Mebel istehsalı prosesinin tam idarə olunmasına nəzarət etmək 
• İstehsalın səmərəli, keyfiyyətli və vaxtında həyata keçirilməsini təmin etmək 
• Zavod / sex daxilində iş axınının, planlamanın və istehsal intizamının düzgün qurulmasına rəhbərlik etmək 
• İstehsal xərclərinin, itkilərin və gecikmələrin minimuma endirilməsi üçün tədbirlər görmək 
• Məhsulun keyfiyyət standartlarına, texniki tələblərə və dizayn uyğunluğuna nəzarət etmək 
• İstehsal komandası, texniki heyət və digər əlaqəli şöbələr arasında koordinasiyanı təmin etmək 

Satış və biznesin inkişafı

• Şirkətin satış fəaliyyətinə rəhbərlik etmək və satış həcminin artırılmasını təmin etmək 
• Yeni müştərilərin cəlb olunması və mövcud müştərilərlə uzunmüddətli münasibətlərin qurulmasını idarə etmək 
• Müştəri sorğuları, təkliflər, kommersiya danışıqları və sifariş proseslərinə nəzarət etmək 
• Bazar imkanlarını müəyyən etmək və şirkətin satış strategiyasını inkişaf etdirmək 
• Müştəri məmnuniyyətini və təkrar sifariş potensialını artırmaq 

Dizayn və layihələrin koordinasiyası

• Dizayn, texniki və istehsal komandaları ilə sıx işləyərək məhsulların həm estetik, həm funksional, həm də istehsalata uyğun olmasını təmin etmək 
• Çertyojlar, layihələr, material seçimi və texniki detallarla bağlı qərarların düzgün istiqamətləndirilməsinə nəzarət etmək 
• Dizayn keyfiyyəti ilə istehsal effektivliyi arasında düzgün balans qurmaq 

Ümumi idarəetmə və liderlik

• Şirkətin gündəlik və strateji fəaliyyətinə ümumi rəhbərlik etmək 
• Komandaların fəaliyyətini idarə etmək, performansı izləmək və nəticəyönümlü iş mühiti formalaşdırmaq 
• Şirkətin inkişafı, əməliyyatları və kommersiya nəticələri ilə bağlı rəhbərliyə / təsisçilərə hesabat vermək 
• Effektiv, intizamlı və peşəkar idarəetmə sistemi qurmaq 

• Mebel istehsalı sahəsində minimum 5 il iş təcrübəsi
• Dizayn, interyer dizaynı, memarlıq və ya əlaqəli sahə üzrə təhsil / təcrübə 
• Satış və əməliyyat / istehsalat idarəçiliyi üzrə praktik təcrübə 
• Mebel istehsal prosesləri, materiallar, aksesuarlar, işlənmə və keyfiyyət standartları barədə ətraflı bilik 
• Həm istehsal keyfiyyətini, həm də biznes nəticələrini idarə edə bilmək bacarığı 
• Müştərilərlə peşəkar münasibət qurmaq və danışıqları effektiv aparmaq bacarığı 
• Liderlik, komanda idarəetməsi və qərarvermə qabiliyyəti 
• Yüksək təşkilatçılıq, məsuliyyət və nəticəyönümlülük 

Üstünlük veriləcək namizədlər:

• Xüsusi sifarişli mebel, fit-out və ya oxşar sahələrdə təcrübəsi olanlar 
• Memarlar, interyer dizaynerləri, podratçılar və korporativ müştərilərlə işləmə təcrübəsi olanlar 
• İstehsalın optimallaşdırılması, xərclərin idarə olunması və biznes inkişafı sahəsində güclü təcrübəsi olanlar 

• Rəqabətqabiliyyətli sabit əmək haqqı 
• Nəticəyə əsaslanan bonus sistemi 
• İnkişafda olan şirkətdə yüksək məsuliyyətli və strateji rəhbər vəzifəsi 
• Şirkətin gələcək inkişafında birbaşa rol almaq imkanı