• Əmək qanunvericiliyinə əsasən şəxsi işlərin formalaşdırılması və qeydiyyatının aparılması, işə
• qəbul edilməsi, xitam verilməsi, bir iş yerindən başqasına keçrilməsi, vəzifədə irəli çəkilməsi,
• müvafiq əmrlərin yazılması, elektron Hökumət Portalına daxil edilməsi ( EMAS);
• Kadr kargüzarlığının qanunvericiliyə uyğun tərtib edilməsi (işçilərlə əmək müqavilələrinin (əlavə
• və dəyişikliklərin) bağlanması, sənədləşmənin həyata keçirilməsi və Elektron hökumət portalına
• daxil edilməsi, vəzifə dəyişikliklərinin edilməsi, işdən çıxan işçilərin sistemdən çıxarılması və s.);
• Şəxsi işlərin qaydasında olmasına və lazımı sənədlərin müntəzəm yenilənməsinə nəzarət etmək;
• Şirkət üzrə işə qəbul prosesinin həyata keçirilməsi;
• Şirkət üzrə vəzifə dəyişikliyi prosesinin həyata keçirilməsi və tənzimlənməsi;
• Xidmət etdiyi müvafiq strukturun əməkdaşlarına əmək haqqlarının hesablanmasında iştirak;
• İR siyasət və prosedurlarının tətbiqi və riayət olunmasına nəzarət;
• Cavabdeh olduğu iş sahələri üzrə muvafiq hesabatların hazırlanması.

• Müvafiq sahədə ali təhsil;
• Müvafiq sahədə 3-5 ildən artıq iş təcrübəsi;
• MS Office (MS Excel, MS Word, MS Outlook, 1C -8.3) proqramlarında işləmə bacarığı;
• Azərbaycan Respublikası Əmək Qanunvericiliyi biliyi.

• 5/7 iş qrafiki, iş vaxtı: 09:00-dan 18:00-dək ;
• Əmək haqqı müsahibə əsnasında namizədin bilik və bacarığına uyğun olaraq müəyyən edilir.

Qeyd olunmuş tələblərə cavab verdiyiniz halda CV- nizi elektron poçt ünvanına göndərin. Xahiş olunur CV-nizi göndərdikdə “subject” (mövzu) hissəsində müraciət etdiyiniz vakansiyanın adını qeyd edəsiniz.