HR Menecer

• Strateji HR tərəfdaş
• Şirkətin HR strategiyasının formalaşdırılması və icrası
• İşçi ehtiyaclarının planlaşdırılması və strukturun optimallaşdırılması
• Performans qiymətləndirmə sistemi (KPI, motivasiya, bonus mexanizmləri) qurulması
• Şirkət daxili qaydalar, prosedurlar və HR siyasətlərinin hazırlanması
• İşçi məmnuniyyəti, daxili kommunikasiya və korporativ mədəniyyətin inkişafı

Texniki / Operativ HR:

• İşə qəbul prosesinin tam idarə olunması (vakansiya, müsahibə, seçim, onboarding)
• Əmək müqavilələrinin hazırlanması, dəyişikliklər və xitam proseslərinin aparılması
• Əmək Məcəlləsinə uyğun sənədləşmə və kadr uçotunun düzgün aparılması
• Əmrlər, ərizələr, məzuniyyətlər, iş vaxtının uçotu
• Dövlət orqanları və mühasibatlıqla HR üzrə koordinasiya
• Kadr sənədlərinin auditə hazır vəziyyətdə saxlanılması

• HR sahəsində minimum 3 il real iş təcrübəsi
• Əmək Məcəlləsini və kadr sənədləşməsini yaxşı bilmək (mütləqdir)
• Strateji düşünmə və proses qurma bacarığı
• Güclü ünsiyyət və idarəetmə bacarıqları
• MS Office (xüsusilə Excel) üzrə yaxşı səviyyə
• ERP / HRM sistemləri ilə iş təcrübəsi üstünlükdür
• Məsuliyyətli, sistemli və nəticə yönümlü yanaşma

• İş yeri: Bakı
• İş qrafiki: 09:00 – 18:00
• İstirahət günləri: Şənbə və Bazar
• Əmək haqqı: 1300 – 1500 AZN (təcrübəyə görə)

Biz nə təklif edirik:

• Şirkətdə HR sisteminin qurulmasında real rol
• Sabit iş qrafiki və sağlam iş mühiti
• Rəsmi əmək haqqı
• Uzunmüddətli əməkdaşlıq və karyera inkişafı

Müraciət qaydası:

CV-lərinizi mövzu hissəsində “HR Menecer” qeyd etməklə Müraciət Et düyməsində göstərilən elektron poçt ünvanına göndərməyinizi xahiş edirik.